城建分公司党委大干一百天党建工作综述

　　“行百里者半九十，越到紧要关头，越要坚定必胜的信念，越要有一鼓作气攻城拔寨的决心。”城建分公司党委高举中冶大旗，发挥党建优势，聚力党旗红活动，助推施工经营，施工现场党旗飘红，党徽熠熠，呈现出喜人的大干态势。

　　发挥政治优势，为大干筑牢坚固城墙

　　战鼓声声，催人奋战；攻坚冲刺，时不我待。“大干一百天是对各级党组织，在重大活动中积极发挥重要作用的一次考验，两级公司党委、各党支部和广大党员干部、骨干要充分发挥领导作用、战斗堡垒作用、先锋模范作用，把党的政治优势、组织优势转化为经营发展优势”。中国二冶公司董事长、总经理、党委副书记朱广侠在“大干一百天”动员视频会议掷地有声的讲话，为城建分公司党委“如何围绕大干一百天发挥引领作用”指明了方向，吹响了集结号。

　　使命呼唤担当，责任重在落实。城建分公司党委充分认识到任务的艰巨性、紧迫性，迅速行动，召开“大干四季度，确保完成全年指标任务”动员会，向全体党员干部发出动员令，同时由党政领导、专业部门组成督导组，靠前指挥，靠前服务，率先垂范，发挥引领示范作用，提高工作的执行力。经理李仲作为城建分公司的“领头雁”，负责安徽、湖南片区的督导服务工作，10月20日，他不远千里深入安徽灵璧项目听取项目部工程建设进展汇报，对工程“大干一百天，奋战四季度”提出要求，随后又马不停蹄往返到湖南地区，对湖南五矿铜铅锌产业基地锌项目和湖南永州零陵区棚改项目和妇幼保健所、湖南株洲恒大誉苑项目等三个城建分公司最大的重点项目指导工作；党委书记负责督导江苏片区工程，班子其他成员分别负责内蒙古、山西、甘肃片区，起到了领导带头示范作用。

　　落地才能生根，根深才能叶茂。为了充分发挥党委“把方向、管大局、促落实”的政治核心作用，把“大干一百天”活动从责任上再落实，从力度上再加大，城建分公司党委下发了党建工作责任制，与项目部党支部层层签订了履责承诺书，同时与10个项目部班子成员签订了党风廉政建设责任书，确保责任层层压实，压力层层传导。目前，城建分公司上下形成党委一班人扛主责，基层班子成员同心同向，心往一处想，劲往一处使的良好氛围。

　　发挥组织优势，为大干锻造坚强的战斗堡垒

　　“欲筑室者，先治其基。”城建分公司党委以狠抓基层党建工作为依托，以提升党支部书记业务能力和综合素质为抓手，实战演练，固本强基，着力在党建工作上做到“四落实”，当好主力军，为“大干一百天，确保完成全年指标任务”目标锻造坚持的战斗堡垒。

　　一是在健全配强党支部班子上落实到位。针对工程辐射面广、党员分散管理难度大、项目工期紧任务重等棘手问题，城建分公司党委坚决做到成立项目部的同时成立党支部，配齐项目部班子的同时为党支部选派政治能力强、党建经验丰富的党支部书记充实到项目上。截止目前，城建分公司下设12个党支部，其中项目部党支部10个，分布在湖南、安徽、江苏、山西、甘肃、乌海、内蒙古等地的重点工程和重点项目上，达到了有施工点就有党组织，有党员的地方就有党组织活动。与此同时，项目部10名党支部书记下沉到施工一线，常年坐镇指挥，既要抓好支部建设，又要兼顾人力资源调配、后勤保卫、安全文明施工、接待等各项工作，成为项目部的“贴心”参谋和助手。

　　二是在党建制度执行力上不折不扣落实到位。城建分公司党委下发《党建工作责任制考核办法》和《党建检查考核制度》，将项目经营成果与支部建设有机结合，实行双向检查考核机制，采取每季度对各党支部党建工作进行绩效考核打分的同时，每半年检查一次各支部“三会一课”、三项制度等执行情况。检查过后召开专题讲评会，对好的经验和存在的问题、不足进行点评，对查出的共性问题进行了通报，对党建工作中开展好的党支部给予表扬，进行经验交流，确保10个党支部互相促进，共同提升。目前，该公司基层党建工作水平得到有力提升，党支部书记的党建工作能力得到整体提高，责任心和敢于担当的精神得到了充分发挥。

　　三是在党员教育培训管理上得到实实在在的落实。城建分公司党委制定党员教育培训计划，采取集中学习、形势任务教育、周三政治理论学习等多种方式，开展大学习大讨论，将思想和行动迅速统一到“大干一百天”攻坚热潮上来，涌现出一大批先进集体和优秀党员。奋战在五矿有色铜铅锌产业基地锌项目的中国二冶城建分公司副经理、共产党员刘广文、项目部经理白志广、副经理吕君升、曹辉为了这项艰巨任务早日完工，他们将远离家人的那份思念和歉疚，化作拼搏奉献的动力，白天施工现场留下他们穿梭的脚印，晚上他们仍然挑灯夜战，与混凝土为伴，一次次检查着，监管着，他们心中只有一个信念，那就是“披星戴月战天地，加班加点抢工期”。夜深了，他们揉揉酸疼的胳膊，跺跺发麻的双腿，被灯光拉长的身影，还是那么挺拔。“一名党员一面旗”，城建分公司102名党员奋战一线，汗水挥洒，奉献拼搏，走在“大干一百天”奋进之路上。

　　四是在着力解决实际困难践行暖心工程上落实到位。刚柔并济，实现人性化管理是城建分公司党委的特色和亮点，在重点工程、节假日及高温、高寒时节做好一线职工的慰问活动，为广大职工送清凉、送温暖、献爱心。在“大干一百天”活动期间，城建分公司党政领导亲自深入一线慰问，了解一线疾苦。针对今年大部分工程分布在南方地区，高温闷热，相当一部分北方职工初来乍到适应不了当地的生活习惯和艰苦环境的实际，送去绿豆和白糖、饮料以及日常药品等用品，走近城建分公司一线施工现场，支部书记流动医药用箱、食堂熬制的绿豆水、茶水休息间充分展现了党组织的人文关怀，从而为大干一百天凝聚人心，充分调动了职工的积极性。

　　发挥阵地优势，聚力党旗红活动

　　“一个支部一个战斗堡垒”。城建分公司党委深入贯彻二冶党委“大干一百天”党建工作实施方案，创新活动载体，开展工地党旗红、党员示范岗、党员突击队、党员责任区、“安康杯”暨百日安全无事故竞赛、青年安全监督岗等党内主题实践活动，将阵地优势转化为党建的“红色引擎”，为大干汇聚磅礴力量，推动项目建设高质量运行。

　　围绕重点项目开展有创意针对性强的主题实践活动。中国五矿有色铜铅锌产业基地锌项目坐落于享有“世界铅都“、”有色金属之乡”美誉的湖南省衡阳市常宁市，是中国五矿、中冶集团、中国二冶的1号工程。中国五矿集团有限公司党组书记、董事长唐复平、副总经理李福利以及湖南省政府相关领导曾多次莅临工地调研指导，给予工程高度重视，因此，优质快速完成项目建设任务具有重大深远的政治意义。针对此项工程工期非常紧迫、任务相当艰巨，担子十分沉重，且是“三边”工程等重重困难，中国二冶党委主办、城建分公司党委协办，同向发力，开展“比质量、比安全、比环境保护、比工期、比进度、比奉献”为主题的大干一百天劳动竞赛。在五矿有色铜铅锌产业基地锌项目召开声势浩大的启动仪式，制定详细的竞赛方案，明确了劳动竞赛的目标、竞赛单位、节点工期、职责分工和竞赛目标，宣布了劳动竞赛组织机构，部署和安排了竞赛内容、竞赛时间和考核办法。为了进一步激励一线职工大干斗志，宣布了《五矿有色金属铜铅锌产业基地锌项目工程开展“大干100天”劳动竞赛节点奖励办法》，做到竞赛有奖有罚，形成鲜明的竞赛激励机制。在此基础上，城建分公司党委开展特色鲜明的“党旗红”主题实践活动，有效地推动了工程快速推进。10月1日，伟大祖国69岁华诞之际，中国二冶在五矿有色铜铅锌产业基地锌项目举办了“大干100天劳动竞赛“第一节点表彰大会暨工地党旗红活动启动仪式，表彰了完成第一节点的优胜单位。一系列活动的开展受到五矿、业主的好评，施工现场党旗飘红、党徽熠熠，在全公司范围内起到示范标杆作用，以点带面，激励中国二冶党委其它基层组织奋勇向前，大干一百天，向完成全年各项指标任务吹响冲刺的号角。

　　使命呼唤担当，使命引领未来。现在，距离完成全年指标任务渐行渐近，进入倒计时。城建分公司党委带领广大党员干部职工继续以迎难而上的勇气、坚定不移的信心，在大干一百天进程中，奋勇争先，拼搏奉献，向公司交出一份亮丽的成绩单。