为总结经验、查找差距，提升管理能力，层层落实党风廉政建设责任，路桥公司考核组赴湖州项目部开展干部考核工作，并与项目党风廉政建设第一责任人签订《责任书》，组织项目部主管级以上人员手写“承诺书”，项目部全体人员参加会议。

该公司党委委员、副经理李智超受该公司党委委托带领纪委、人力资源部工作人员组成考核组，按照年度考核内容、考核程序和办法，对该项目2017年度工作总结和项目班子成员开展述职述廉考核，并组织项目部职工对考核人员进行量化测评及个人谈话。最后，该项目部党风廉政建设第一责任人签订了《责任书》，主管级以上人员手写了“承诺书”，切实做到全面落实党风廉政建设主体责任，一级抓一级，层层抓落实。

最后，该公司考核组就做好党风廉政建设工作提出要求，把党风廉政建设融入到支部日常教育工作中，融入到“三会一课”落实上，融入到项目部的施工生产中，力求内容、效果双落实，切实起到监督教育实效。