为加强公司企业文化建设，增强新员工归属感、荣誉感和使命感，7月20日上午，路桥分公司召开2019年新入职员工欢迎会，热烈欢迎68名优秀毕业生的到来。公司在包领导、各部室负责人、在包项目部负责人和新入职员工参加了欢迎会。

        欢迎会上，新员工首先观看了路桥分公司宣传片，兰州黄河大桥工程、湖州美丽乡村工程项目宣传片，路桥人饱满的工作热情，脚踏实地的工作作风感染着每一位新员工，兰州黄河大桥一桥飞架南北的豪情、湖州项目小城镇改造的温婉秀丽都深深吸引着新入职员工。

　　接着，该公司办公室负责人以PPT形式对路桥分公司组织架构、项目结构、发展布局等情况进行了详细讲解介绍，新入职员工对公司有了更进一步的了解。

　　欢迎会上，路桥分公司对2018年度入职的6名优秀员工进行了表彰，他们勤勉努力、奉献担当的精神为广大青年员工做出了表率。入职16年的老员工王国伟和2018年新入职员工多普增分别分享了工作经验，王国伟认为，要想尽快熟悉行业熟悉工作就要学会有效沟通；多看多问多请教，才能快速成长；由于建筑行业外地施工的特殊性，找到解开迷茫心态的方法是走向成熟的标志。入职一年的多普增说，紧张与严谨的工作任务让他改掉了散漫与自大，懂得了实干与担当；刚走上工作岗位的大学生一定要正确认识理想与现实的差距，从小处着手，积累学习专业技能，尽快发挥主力军作用。

　　在自我展示环节，新员工们别出心裁、大胆亮相，既展现了青年人朝气蓬勃的风采，又表达了他们扎根企业，以青春书写路桥发展壮美诗篇的决心。新员工们与公司领导进行了零距离现场互动，小游戏“雨点协奏曲”更是把欢迎会的气氛推向高潮，新员工们迅速融入路桥大家庭。

　　该公司党委书记郭泗东致欢迎词并对新入职员工提出四点希望：希望他们珍惜得来不易的工作机会；珍惜即将一起并肩作战朝夕相处的同事；珍惜自己金子般宝贵的年华；珍惜在工作岗位上的每一点收获，端正做人，认真做事，让美好的青春在追逐梦想的征程中闪光发亮，努力为自己描绘一幅工整美丽的人生画卷。

　　该公司经理郝海飞代表全体干部职工对新员工的到来表示热烈的欢迎，他表示，新员工的到来为路桥公司注入新鲜血液，他们将成为路桥未来发展的重要成员，是公司未来发展的新生力量。郝海飞介绍了路桥分公司与集团公司共同走过的63年历程，特别是近年来在东极、西北、西南、华东、华南、中原等地承揽多项国家级重点工程，在道路、桥梁工程施工中不断进取，实现多个“一”的突破。他希望新员工认识到：出身不同，但理想和目标一致；适应环境，更要在思想上适应变化；没有绝对公平，但有均等机会；学会承受委屈和压力，命运掌握在自己手中。最后，郝海飞与所有员工共勉：一个前进的企业，总有一种奋发向上的精神，一个有理想有作为的优秀员工，总有一种积极向上的意志。请老员工做好“传”、“帮”、“带”，以榜样的力量引领新员工尽快工作状态；请新员工勤勉笃学、不耻下问，尽快与老员工的形成融合态势，把个人积极向上的精神汇聚成公司未来发展的强大动力。

　　最后，公司安全部对新入职员工进行了入场安全教育，主要针对国家现行安全法律法规、公司安全管理制度、员工的安全应有的权利和义务、自救知识、火灾逃生、经典事故案例及施工现场存在的主要危险源，使新员工尽快掌握基本安全知识。

　　按照该公司年度人力资源计划，2019年共录用应届研究生、本科及大专生合计68人，其中硕士研究生1人、本科生43人、大专生24人。新入职员工通过集团公司开展的军训、拓展训练、入职培训、新老员工篮球对抗赛等活动，丰富培训生活，尽快转变角色，适应岗位，融入企业。