安全责任重于泰山，安全生产是一切工作的基础，抓好安全生产意义重大，任务艰巨。一直以来路桥分公司始终把安全工作摆在首位，做到思想认识上警钟长鸣、制度保证上严密有效、技术支撑上坚强有力，监督检查上严格细致，以“时时放心不下”的责任感筑牢安全防线。

压实责任促落实

　　为做到群策群防，全员参与，中国二冶路桥分公司认真落实安全生产责任制，严格“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的主体责任要求。建立健全了以经理为组长的安全生产领导小组、文明施工领导小组、消防领导小组，设立了安全生产管理委员会；分别与各个项目部签订了《安全生产责任目标书》，并通过每季度安委会、每月安全系统工作例会、专题安全会、项目部每周安全例会，从不同层面、不同领域对分公司的安全生产、疫情防控、应急值守等工进行再安排、再部署，层层压实责任，抓好防范措施落实，坚决遏制各类事故发生，全力筑牢项目履约安全防线。

强化队伍夯基础

　　2022年1-10月分公司执行期的项目共有12个, 项目分别涉及公路、房建、市政等专业，遍布于云南、广东、浙江、湖南、甘肃、安徽、内蒙等全国10余个地区，面对项目安全管理点多、面广、战线长、工期紧、任务重等安全生产严峻形势，分公司认真梳理了12个在建项目项安全环保重点工作，通过“重点抓、抓重点”思路，结合安全环保战线人员能力及项目分包队伍特点，为执行期项目配备55名安管人员，配备安全协管员53人。并依据《中国二冶集团有限公司人员分级评价与管理实施办法》对分公司安管人员进行人员分级评价；严格落实特种作业人员、安全管理人员持证上岗，在培训、取证、人才培养等方面进一步加大力度，采用多种形式不断夯实安管人员工作水平。

常抓教育促提升

　　路桥分公司持续坚持开展周一安全例会，严格执行先教育，后入场三级安全教育，进入三季度以来，为确保“大干 120 天、冲刺四季度，确保完成全年任务目标，以优异成绩向党的二十大献礼”劳动竞赛顺利开展。各项目部对新入场的312名作业人员进行三级安全教育；通过周一安全活动累计培训人员达9642人次；同时还组织开展了《脚手架、模板支架、卸料平台安全培训》《安全基础内业资料》《建筑施工安全管理》《迎接国检专项培训》四项专项培训；组织38名项目部人员开展预防“冒顶片帮”事故警示教育培训，组织40名项目部人员参加了“安全生产责任险”培训，组织38名项目部人员参加预防“坍塌”事故警示教育培训，组织40名项目部人员参加预防“高处坠落”事故警示教育培训。通过以上活动开展，切实普及安全生产法相关知识，营造人人重视安全，人人兼懂安全良好的良好氛围。

严格检查消隐患

　　分公司严格落实中国二冶施工现场领导带班实施办法，公司领导班子和系统部室常态化深入施工现场安全生产隐患，根据集团季度检查文件要求，下发了《关于开展季度安全生产、环境保护大检查的通知》，结合分公司实际情况，召开了季度检查安全生产专题会议，对检查工作进行了详细的部署、安排；召开隧道、高速公路、桥梁高风险施工项目安全生产检查的布置落实工作会议，分公司安全总监组织工程管理部、技术质量部、经营管理部、安全生产监督管理部对在建高速公路项目进行检查、指导，并下发整改通知单。组织开展临时用电、模板脚手架、高处坠落等专项活动，通过以上专项活动开展，有效解决安全管理中存在的问题，切实提高施工现场的安全生产水平，防范了安全事故的发生。

党建引领保安全

　　路桥分公司从讲政治的高度，始终把广大员工生命健康安全放在首位。秉持“安全第一”发展理念，积极探索“党建+安全生产”发展路径，将安全发展、绿色发展理念融入施工生产全过程。

　　通过开展党员责任区、党员身边无事故、青安岗、“安康杯”、平安工地建设等活动，及时有效发现隐患，打造安全和谐的安全生产环境。2022年，以“安全生产月”活动为契机，举办了“守住安全底线，当好第一责任人”安全知识大讲堂演讲竞赛；为做到守土有责、守土担责、守土尽责，在防控疫情中挺身向前。2022年2月和10月包头疫情期间，分公司党委积极响应，迎难而上，连夜组织人员封闭小区围挡，短时间内完成了防疫隔离点建设，并紧急驰援广西贺州市富阳镇涝溪村抗洪救。

　　安全是企业的生存之本，发展之基。安全工作没有“和平时期”，只有起点没有终点。路桥分公司将踏着过往坚实的步伐，不断增强忧患意识，坚持底线思维，把安全生产工作摆在更加突出的位置，做到群策群力，常抓不懈，在推进公司高质量发展进程中，久久为功、奋楫前行。