5月6日，山东分公司召开2026年度党风廉政建设和反腐败工作暨作风提升会议，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，全面落实二十届中央纪委五次全会部署，认真落实中国五矿、中国中冶和中国二冶2026年度党风廉政建设和反腐败工作会议部署要求，总结回顾2025年度党风廉政建设和反腐败工作，安排部署2026年度重点任务。分公司总经理郝宝成讲话，党委副书记、纪委书记尹旭主持会议并传达中国五矿、中国中冶和中国二冶2026年度党风廉政建设和反腐败工作会议精神、作2025年度纪委工作报告。

　　郝宝成强调，2026年是“十五五”规划全面实施的开局之年，是中国共产党成立105周年，也是山东分公司深化改革创新、实现战略升级的关键窗口期。做好党风廉政建设和反腐败工作，事关发展大局、事关队伍稳定、事关职工福祉，意义重大、责任重大。结合当前形势，郝宝成提出“五个必须”。一是必须深刻领悟党中央关于全面从严治党的新部署。习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上发表重要讲话，强调要以更高标准、更实举措推进全面从严治党，为实现“十五五”时期目标任务提供坚强保障。公司各党支部和党员干部必须深刻领会、准确把握，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来；二是必须精准落实上级党委关于正风肃纪反腐的新任务。中国五矿、中国中冶和中国二冶2026年党风廉政建设和反腐败工作会议，对今年的工作作出了具体部署，山东分公司必须在贯彻落实上走在前、作表率；三是必须将“二冶之问”与“五大核心共识”融入全面从严治党全过程。把“知行合一的生存共识”“体系赋能的发展共识”“组织提能的传承共识”“战略清醒的路径共识”和“协同高效的生态共识”作为检验党员干部政治站位和工作作风的试金石；四是必须深刻把握整合融合的战略意义与发展机遇。树牢“一家人”理念，坚决反对任何形式的“小圈子、小团体”与排外思想，杜绝错误言论和狭隘心态，抵制人为设置隔阂、相互排斥、相互拆台、推诿内耗行为；五是必须全面构建区域化规范化管理体系。进一步明确区域划分，补齐管理短板、强化过程管控，彻底整治责任缺失、作风漂浮、纪律松弛等不良风气，确保各项工作平稳过渡、有序衔接。

　　针对2026年党风廉政建设和反腐败工作，郝宝成作出七项部署。一要聚焦政治建设，在做到“两个维护”上体现新高度。持续巩固拓展党纪学习教育成果，高质量抓好正确政绩观学习教育，鲜明树立盈利光荣、亏损可耻，回款有功、躺平有过，实干吃香、投机失信的刚性导向；二要聚焦责任落实，在健全“两个责任”体系上实现新贯通。分公司党委坚决扛起主体责任，切实履行好把方向、管大局、保落实的职责；分公司纪委精准履行监督责任，协助党委推动主体责任层层落实，对管党治党责任落实不力的，严肃追责问责；三要聚焦关键领域，在提升“穿透式”监督效能上取得新突破。把监督的重心重点领域和关键环节，持续优化“大监督”体系，深化“两个领域”专项治理，加大穿透式监督力度，打通监督执纪“最后一公里”；四要聚焦作风建设，在纠治“四风”顽疾上展现新作为。坚决整治形式主义、官僚主义，重点纠治享乐主义、奢靡之风，大力弘扬求真务实新风正气，以优良作风凝聚人心、推动发展；五要聚焦“三不腐”一体推进，在深化标本兼治上迈出新步伐。强化“不敢腐”的震慑，扎紧“不能腐”的笼子，增强“不想腐”的自觉，引导党员干部正心明道、怀德自重；六要聚焦队伍建设，在锻造过硬铁军上树立新形象。把队伍建设作为基础性工程，加强纪检队伍建设、树立鲜明用人导向，整治选人用人上的不正之风，各级领导干部以身作则、以上率下，带头做忠诚爱党、忠心爱企、忠职爱岗的模范标杆；七要聚焦融合共进，在激发内生动力上拿出新实招。严格执行多劳多得、优绩优酬，全体员工一视同仁、待遇平等，薪酬、奖励、评优全部与工作绩效、实际贡献直接挂钩，让实干者得实惠、让混日子者没市场。

　　尹旭指出，2025年，分公司纪委在上级党委和纪委的坚强领导下，紧扣分公司生产经营中心任务，扎实推进政治引领、监督执纪、廉洁教育、作风建设等各项工作，党风廉政建设和反腐败工作取得阶段性成效。结合2026年纪委工作，尹旭作出四项部署。一是持续强化政治监督，确保决策部署落地见效。始终把政治监督放在首位，聚焦党中央重大决策部署和上级党委、纪委的工作要求，把监督触角进一步向项目一线延伸；二是创新廉洁教育方式，推动廉洁文化走深走实。丰富廉洁教育内容和载体，打造“线上+线下”“理论+实践”的立体教育体系，充分运用微信公众号、线上学习平台等新媒体，开展精准化、个性化的廉洁教育；三是提升监督执纪效能，从源头上防范腐败风险。进一步完善监督机制，优化监督方式方法，持续加强对“一把手”和领导班子的监督，常态化开展谈心谈话和廉政提醒，让监督常在、形成常态；四是加强纪检队伍建设，打造过硬纪检队伍。通过专题培训、业务交流、实践锻炼等多种方式，加强纪检干部在工程建设、物资采购、招投标等专业领域的知识学习，提升跨领域监督能力和执纪办案水平。

　　就贯彻落实会议精神，尹旭提出三点意见。一是提高政治站位，迅速传达学习。各部门、各项目部要第一时间组织全体人员认真传达学习会议精神，把思想和行动统一到分公司党委部署上来，深刻认识全面从严治党的重要意义，筑牢廉洁自律思想防线；二是坚持问题导向，狠抓整改落实。对照讲话指出的作风不严不实、管理漏洞、廉洁风险等问题进行自查，逐项梳理、建立台账、限期整改，以钉钉子精神纠治顽瘴痼疾，确保问题清仓见底；三是强化担当作为，推动融合共进。全体干部职工要牢固树立“一家人”理念，心往一处想、劲往一处使，以严明纪律、优良作风、务实举措，护航分公司“十五五”开好局、起好步。

　　会前，全体参会人员统一观看警示教育影片。

　　会议采取“现场+视频”形式，分公司领导班子、机关全体人员在济南主会场参会，中原区域、湖北区域全体市场营销人员、各项目部全体管理人员视频参会。