十年寒窗，金榜题名，金秋助学，成就梦想。金秋八月,是收获的季节。跟往年一样，每到金秋时节，就会有一批职工子女即将踏入大学深造。为促进教育公平、维护企业和谐稳定，充分发挥职工“娘家人”作用，保障职工子女能够安心上学，根据上级文件精神及市政分公司工会年度工作计划安排，2019年市政分公司工会继续开展了“金秋助学”活动。

    为了做好今年“金秋助学”工作，市政分公司工会高度重视，提前下发通知，要求各项目部积极做好职工家庭子女的考学、院校等情况摸底工作，做到及时上报。与此同时，工会认真做好统计工作，积极筹措资金。本次活动，共为5名职工发放金秋助学金4200元，减轻了职工子女上学的压力。

    市政分公司始终把代表好、维护好、发展好职工根本利益，作为各项工作的出发点和落脚点，努力使企业发展成果惠及广大职工。“金秋助学”活动是公司心系职工冷暖、关心职工子女成长的一项重要举措。

    通过“金秋助学”活动的开展，该公司职工及家属充分感受到了市政分公司企业大家庭的关怀和温暖，为企业营造了健康和谐的发展氛围。受助职工纷纷表示，将以最饱满的工作热情和状态来回报企业对他们的帮助，教育子女读书成才回馈社会。