9月2日下午，陕西分公司召开主题为“经验交流，明确思路，自我突破”安全系统座谈会，陕西分公司副总经理傅雅江、安全总监高劲超、安全生产监督管理部全体人员及各项目安管人员参加此次座谈会，安全生产监督管理部负责人主持了本次会议。

　　在座谈会上，每位项目安管人员依次对本项目安全管理工作现状、存在的主要问题以及制约安全管理水平提升的主要因素、个人职业发展规划以及今后努力的方向，对公司安全管理工作提出合理化建议和意见、需要公司帮助解决的问题等内容畅所欲言，各抒己见。

　　副总经理傅雅江在听取了安管人员的发言后，对大家提出的建议表示充分肯定，对于好的建议和意见公司会在部分项目进行试点推行，并要求大家不断学习，通过提升个人素质，带动项目部安全环保管理能力提升，公司也会通过完善人才选拔和竞争机制，使每个岗位和每个人达到最优化结合，充分发挥人才效率。

　　安全总监高劲超要求大家要以公司为家，热爱单位，对公司发展充满信心；新入职大学生和近期社招人员要尽快融入单位，融入公司管理机制、企业文化，迅速进入工作状态；一是要树立起艰苦奋斗，勇于奉献的精神，把工作当成自己的事业，积极主动工作，不计较个人得失；二是要要树立责任心，只有对工作有高度的责任心，时时刻刻把工作挂在心上、抓在手上，做到件件有落实，事事有回音，才会拥有克服难题的勇气，高效完成任务；三是要加强学习，取长补短不断提升自身的能力，提高业务水平，以最佳的精神状态投入工作，将自己的潜能充分发挥。

　　通过此次座谈会，帮助新员工树立正确的人生观、事业观、价值观，对大家尽快找准定位、融入公司具有非常重要的意义，大家纷纷表示在今后的工作岗位上，将积极调整心态，不断学习、不断提高、用实际行动表达对公司的热爱，为公司的发展贡献自己的力量。下一步，陕西分公司将继续强化责任，加强监管，把安全生产工作作为重要任务来抓，确保完成全年安全生产目标任务。