为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，持续巩固深化全国国有企业党的建设工作会议贯彻落实成果，2月25日，华东分公司召开2022年度党支部书记抓基层党建工作述职评议考核会议，集团公司指导组成员通过视频参会指导。分公司领导班子、各党支部书记、机关部室负责人、党员及职工代表参加了会议。 

　　会上，分公司各党支部书记围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况和学习贯彻党的二十大精神情况、突出基层党建服务“国之大者”，在中心任务中发挥基层党组织和党员作用情况、突出深化全国国企党建会精神贯彻落实成果情况、突出落实基层党建重点任务情况、突出落实基层党建工作责任制情况、突出问题导向和整改效果六个方面逐一进行了述职，分公司党委书记张文涛采用一述一评的方式，对各党支部书记的述职及年度工作情况进行了点评，在肯定成绩的同时，也指出了基层党建存在的一些薄弱环节和短板弱项。随后，与会人员对分公司各党支部书记2022年抓基层党建工作履职情况进行了现场评议。 

　　集团公司指导组成员徐瑞斌对此次党建工作述职评议会的开展情况进行指导，并提出建议：一是认真学习党的二十大精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神；二是继续开展“党旗飘扬、党徽闪光”劳动竞赛、“党建+”活动，有效的将党建工作与生产经营深度融合。三是针对党支部存在着学习形式单一，创新活动少，党建工作创新不够等弱项，党支部书记要制定整改措施，立行立改，不断提升党支部党建工作水平。 

　　最后，分公司党委书记张文涛做总结发言并提出要求：一要提高政治站位，强化责任担当。公司各党支部和党员要准确把握新时代全面从严治党的新部署新要求，认真学习党的二十大精神，提高政治站位，强化责任担当，全力抓好各项任务落实。各党支部书记要切实担负起基层党建工作第一责任人职责，必须树牢大抓党建的工作理念，坚持党建工作与经济工作有机融合、同步推进，逐级落实责任，层层传导压力，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。二要坚持问题导向，突出整改落实。各党支部要坚持问题导向，明确工作重点，强化抓党建工作述职评议考核结果的运用，把此次点评指出的问题意见，作为抓好党建工作的切入点，逐项分析、精准发力，切实抓好整改落实，确保党建工作上水平、上台阶。三要创新工作方法，活化党建载体。各党支部要认真总结今年以来抓党建取得的好经验、好做法，积极探索开展党建工作的有效途径和载体，规范开展主题党日活动，做好“学习强国”、五矿“智慧党建”学习平台的宣传和督导作用，积极引导广大党员发挥模范作用，引导更多的党员学典型、当典型，激发公司党建活力。四要跟进督促检查，务求工作实效。各党支部要创新工作思路，坚持问题导向，加大对落实党建责任情况的日常检査力度。要采取专项检查、随机抽、重点督查等方式，对每月安排的党建工作任务及时跟进督查，追踪落实，掌握各党组织工作进度，把苗头性问题解决在萌芽状态，坚决杜绝靠补资料应付检查的现象，要加大党建在整体工作中的考核权重，狠抓责任落实。