为进一步提升员工队伍素质，保证2017年职称评审工作顺利高效推进，近日，路桥公司人力资源部根据《中国二冶集团2017年专业技术资格评审工作安排》文件精神，积极做好该公司80余名具有参评资格人员的资料审核及初级职称评审准备服务工作。
该公司人力资源部提前筹划，详细摸底，此次路桥公司共有80余人具有参评资格，主要包括工程类、政工类、会计类等。其中初级职称38人，中级职称36人，高级职称3人，教授级职称2人。
根据公司文件要求，初级专业技术职务任职资格由二级公司自行组织评审，其他专业技术职务任职资格由公司和中冶集团进行评审。
为了保证职称评审工作严格按照公司文件要求严格有序开展，该公司领导高度重视，加强人员配备，并要求参加资格审核的工作人员认真学习相关政策，严格执行国家、中冶集团和公司有关职称评审工作的规定。该公司人力资源部设专人对据有中级、高级、教授级职称评审资格人员的申报资格、申报材料等进行审核，严格把关，认真审查核对。与此同时，成立了初级职称评审委员会，严格执行评审政策和评审标准，根据流程，接受群众监督，保证职称评审工作的严肃性、客观性、公正性。
