8月2日下午，留仙小学项目部组织了新入职员工欢迎会。
首先,项目部经理为新入职大学生阐述了二冶的发展历程和留仙小学项目的基本情况，并且对他们提出了以下几点要求和希望：一、尽快适应项目部的环境，完成角色和心态的转换，静下心来从基层工作扎扎实实地做起。二、要认真规划好个人的职业生涯,未来的两到三年将是最关键的学习期和成长期。实事求是、虚心学习是夯实未来职业生涯的基础。三、除了做好本职的工作外，还要学习BIM及合同等相关知识。并且利用闲暇时间多学习图纸图集，多去熟悉现场，尽快将书本知识与实际操作相结合，在实践中学习提升，积累丰富经验。
同时，项目部领导班子要求项目部全体成员做到以身作则，严于律己，成为新员工的榜样。既要调动老员工发挥好“传、帮、带”的标杆带头作用，也要重视、关心新员工的成长，对其给予理解与帮助，使他们能够快速进入角色，尽快独当一面。共同努力把留仙小学项目做好。
最后，希望新员工既可以仰望天空，也能脚踏实地；既要锻炼能力，也要修炼品德；既要遵守规矩，也要敢于创新；既要勤于学习，也要注重实践；更要珍惜来之不易的工作机会，有对自己人生高度负责的责任感，端端正正做人，认认真真工作，让美好的青春在追逐梦想的征程中闪光。
