9月6日，山东区域分公司召开了清岗工作动员会，积极为不在岗职工做好政策引导。
清岗工作作为企业改制的重点和难点，与职工的切身利益存在冲突与矛盾。该公司清岗工作小组为保证此次清岗工作稳妥有序推进，按照集团公司清岗工作部署，从细处着手做好清岗工作。对不在岗人员进行了详细的调查摸底后，该分公司认真分析了不在岗人员的工作动向和想法，按照退休年龄段分别召开了协议和协商动员会。
动员会上，该公司人力资源部负责人将《集团公司清理不在岗人员实施方案》进行了详细解读，及时地让不在岗职工理解和掌握集团公司此次清岗政策。针对不在岗职工提出的各类问题，该公司清岗小组成员分别耐心细致地进行解释和解答，让大家能够理解和接受此次清岗工作是绕不开、躲不过的现实问题，是大势所趋、势在必行的。针对个别不理解清岗工作的职工，清岗工作组人员本着疏导的原则，一对一耐心细致地分析本人工作技能和企业形势，使个别职工能够支持理解此次清岗政策。
不在岗职工在认真领会了集团公司清岗工作精神后，纷纷表达了个人意愿。通过此次清岗工作动员会，保持了不在岗职工队伍的稳定。
