近日，建安分公司开展了不相容岗位分离及回避自查自纠的工作,要求公司各部门、各项目部进行不相容岗位分离及回避自查自纠。

　　建安分公司高度重视此项工作，通过公司微信工作群及公司广讯通工作群下发了人资字（2018）22号《关于开展不相容岗位分离及回避自查自纪通知》，并专门将管理制度中“不相容岗位分离及回避管理”的内容一同下发。自开展此项工作以后，建安分公司机关各部室、各项目积极进行不相容岗位分离及回避自查自纠工作，并按照公司人力资源部的时限要求将整改报告按时上报到人力资源部。7月6日，人力资源部根据机关各部室，各项目部整改情况，将不相容岗位分离及回避自查自纠工作总结上报集团公司。

　　此次开展不相容岗位分离及回避自查自纠工作，更加完善了建安分公司各项工作流程，推动了公司各项管理工作规范化、标准化。