9月5日上午，建安分公司人力资源部对机关及基层单位劳动纪律做出具体要求，加强劳动纪律管理。

　　建安分公司人力资源部根据集团公司连续两日对总部大楼内管理人员的出勤督查情况，对违反考勤纪律的相关人员予以通报并罚款50元。建安分公司虽然在总部大楼外办公，但公司领导对此项工作引起高度重视，安排人力资源部起草并下发通知，要求公司机关各部室要按照考勤时间严格执行，认真做好外出登记审批，对于主管领导不能及时审批的可电话请示，杜绝月底补签现象。同时对项目管理人员返包后如何考勤也做了具体规定，要求项目管理人员在包工作期间必须执行公司作息时间，杜绝在家办公现象。公司人力资源部、纪委等有关部门将不定期对劳动纪律进行检查，发现违规现象按照集团规定进行做相应处理。