梦始之处，有花芬芳。7月31日下午，管道公司在公司会议室举办了2017年新职工入职仪式。该公司领导班子全体成员、机关部室及项目部负责人参加本次欢迎会。

欢迎会上，该公司人力资源部首先为新职工介绍认识了管道公司的领导班子成员，新职工依次进行了简要的自我介绍。在相互初步认识后，管道公司经理吴刚对新职工加入管道公司，踏上职业征程表示热烈的欢迎。吴经理简要介绍了管道公司的公司概况、发展历程、发展战略、工程业绩、公司目前良好发展前景及发展现状。并以寄予希望的心勉励新职工，一是要认真思考和感悟自己的理想和目标是什么，要紧密依靠管道公司这个平台来描绘刻画自己的职业生涯规划，以扎实的基础紧握每一次发现自我、实现自我的机会。二是在新形势下，变化是一种常态，要学会与时俱进，适应标准的变换，更新自己的认知，只有不断适应变化的形式，才能更加明确自己的努力奋进的方向。三是对于新入职的盲从，公司将以“师带徒”的形式助力新职工发展成长，“师傅领进门，修行靠个人”，只有不断的学习，才是最直接的成长方式。四是很多任务对于初次尝试的新职工来说可能是一种挑战，但每一次挑战都是一次学习的机会，一定培养自己直面挑战的勇气，敢问，多学，以虚心吃苦的态度，用新知识、新技术不断武装自己，用自己的努力为企业的发展献策献力。五是要主动沟通，尽快融入集体，以勤学肯干的态度全方位进步。同时，吴经理表示，管道公司会尽力为每名年轻职工打造一个展示自我才能、公平公开的发展平台，全力位每一个能干事、想干事、干好事的职工创造展示的机会。吴经理希望新职工能够深刻领悟“水滴石穿、积少成多”的意义，通过不断的积累，让自己成长为有勇有谋的将才和帅才。

随后，新老职工代表分别发言，并进行了“师带徒”协议的签订。诠释了“人心齐，泰山移”的深刻含义，他们一同表示将相互勉励，共同尽力推动管道公司大跨步发展。

最后，管道公司党委书记田利对19名新职工的加入表示诚挚的祝贺与欢迎。并针对新职工如何摆正思想态度、找寻到自己的定位，提出自己的意见想法。他表示，人要“先长本事，再挣钱”，身为一名企业职工，只有一心为企业，沉下心来，踏实苦干，利益与能力才能成为正比。同时，田书记就新职工如何快速成长，对新老职工提出几天要求。一是机关部室及项目部负责人要时刻关心和关爱新职工的工作和生活。在师徒协议签订后，师傅和直属领导便是新职工领悟公司企业文化的重要传输途径。因此，要从细节处关爱新职工，以自己的经验帮助新职工少走弯路错路。二是新职工要自信、自强、自力，树立创业精神，要多学习，善于学习，勤于学习，掌握真本事。并且要养成与人配合，与人相处，知人善任的良好品质。用激昂的热情浇灌梦想的种子，让种子在管道公司这片沃土中成长发芽。