近日，为确保女职工身体健康，做到有病早治疗，无病早预防，使广大女职工都能以饱满的精神、健康的体魄投入到工作中去。钢构公司积极筹措资金，为70余名女职工开展每年一次的女性健康体检工作，这次体检的项目有妇科病普查、查环查孕以及超声检查、血常规检查、TCT等13个项目，通过这次检查，使发现健康问题的女职工，得到了及时有效的治疗，保护了女职工的身体健康，受到她们的一致好评。

　　关心职工的身心健康一直是钢构公司的一项重要工作，在资金十分紧张的情况下仍拨出14000元专项资金用于女职工体检。为把体检工作做实做细，该公司工会与人力资源部将女职工人数进行了详细统计。女工委员主动与包头市生殖健康服务中心体检科负责人对女职工们体检的想法和要求进行提前沟通，请包头市生殖健康服务中心体检科安排出有经验、能力强的医护人员认真做好体检服务工作。该公司工会还专门召开基层工会主席会议，部署女职工体检工作，要求各项目部、厂、车间、机关部室提前安排好生产组织好体检工作，确保女职工分批分次进行体检。另外，公司工会在这次体检中还对参加体检职工做了详细的时间安排和注意事项说明，并将有出差、学习等特殊情况的女职工做了提前安排，做到了“四到位”：一是通知到位，让每一个女工都知道体检时间。二是组织到位，照顾女职工的生理特点，分期分批进行检查。三是反馈到位，对在检查中对发现有炎症的女工立即通知，让她们及时复诊，得到更好的治疗。四是服务到位，每次由工会安排专人做好服务工作 。

　　体检结束后，公司工会要求各基层工会要继续关注女工身体状况，努力改善劳动条件，使广大女工以健康的体魄投身公司发展建设中。