当前位置: 首页 > 要闻聚焦 > 公司动态
山东分公司召开二届九次职代会暨2022年工作会议
来源:山东分公司   作者:陈云康 米巨丰   发布时间:2022年01月25日  

  1月23日,中国二冶山东分公司二届九次职代会暨2022年工作会议在济南召开。会议传达了公司二届九次职代会暨2022年度工作会议精神。分公司总经理郝宝成作行政工作报告,党委书记、工会主席杨军作总结讲话,党委副书记、纪委书记尹旭主持会议。

  会议指出,2021年,山东分公司在公司党政的正确领导下,认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,认真开展党史学习教育,从党的百年奋斗重大成就和历史经验中获得精神力量,全面落实公司二届八次职代会及山东分公司二届八次职代会精神和各项决策部署,聚力生产经营奋斗目标,外拓市场,内抓管理,务实进取,团结协作,打造精品工程,提高员工收入,努力开创各项工作新局面,圆满完成了2021年度各项任务目标。

  郝宝成作题为《只争朝夕 再接再厉 更进一步 勇立新功

  为全面完成2022年各项任务目标而努力奋斗》的工作报告。他从市场开发、项目管控、经营管理、安全生产、人力资源、物资成本管控、技术质量、财务管理、党风廉政九个方面对2021年全年工作进行总结,他表示,2021年,山东分公司破除前行道路上的各种艰难困苦,坚持自我超越的发展精神,坚持稳字当头、稳中求进的总基调,加强抗击风险的拼搏能力,各项工作都实现了良好开局,营收规模、经营效益站到了历史最高点。山东分公司获得了中国二冶授予的先进单位及多个专项奖的荣誉,全体员工也充分享受到了分公司的发展红利,实现了“十四五”良好开局。

  郝宝成指出,山东分公司要想立住脚跟,还须稳扎稳打,清醒地认识到形势挑战及发展机遇。贯彻落实中国五矿、中冶集团及中国二冶2022年度工作会议精神,围绕公司五年发展规划目标,以提升经济效益为中心,以市场开发为龙头,以强化履约为保障,以责任考核为主线,统筹推进经营管理能力不断提高,风险管控意识持续增强,人力资源结构更趋优化,党建工作与生产经营融合更加紧密。在未来征程中,以实干精神为底色的山东分公司人更加紧密地团结在一起,只争朝夕,再接再厉,更进一步,勇立新功,以诚信履约树立品牌形象,用高质量发展构筑分公司新格局,以全面完成2022年任务目标,作为拉近企业愿景的切实行动,辛勤耕耘出越来越丰硕的建筑成果,创建新辉煌的同时,为党的二十大胜利召开献上厚礼。

  杨军作总结讲话,他指出,山东分公司二届九次职代会的召开充分体现了分公司上下团结一心、奋发有为的精神风貌,充分体现了员工同志们为分公司发展行使权力、建言献策的积极状态。新的一年,分公司全体干部职工要紧紧围绕工作目标,进一步认清今年面临的形势与任务,落实分公司的各项部署和要求,只争朝夕,再接再厉,更进一步,勇立新功,为全面完成生产经营任务和重点工作而不懈努力。

  针对会议和当前工作,杨军要求,要深入贯彻落实中国二冶及山东分公司二届九次职代会会议精神,各部门和项目部做好全年工作安排;要继续加强党风廉政和实干作风建设,党委要履行好主体责任,纪委要履行好监督责任,各部门、各项目部要把党的建设对实干作风的引领作用掌握好,把实干作风对项目经营成效的切实保障发挥好,保持廉洁高效的干事品格、树立干净担当的工作作风;要做好春节前各项工作和春节后的复工复产,各项目部要做好节前维稳工作,提前疏解不稳定因素;要做好疫情防控,各基层负责人要履行好维护集体安全的责任。

  会上,进行了山东分公司2021年度领导班子及领导人员综合考核和干部选拔任用“一报告两评议”工作测评,总经理郝宝成代表班子做述职述廉报告。签订了《2022年度党建考核任务书》《安全环保目标责任书》《2022年度经营管理目标责任书》。对山东分公司2021年度劳动模范、先进集体、先进工作者进行了表彰。大会还签订了《2022年度党建考核任务书》《安全环保目标责任书》《2022年度经营管理目标责任书》。对山东分公司2021年度劳动模范、先进集体、先进工作者进行了表彰。

  分公司领导班子成员、职代会代表、机关各部室负责人、各项目部经理、书记、受表彰的先进代表参加会议。