砥砺奋进正当时、乘风破浪再扬帆。1月24日上午，市政分公司召开二届九次职工会员代表大会暨2022年度工作会议。市政分公司总经理李海龙客观实际地总结了2021年各项工作，指出了问题不足、全面部署了2022年重点工作任务，为谋划好2022年开篇布局明确了方向。市政分公司党委副书记、纪委书记赵雷主持会议。

　　会议采取“现场+视频”方式进行。主会场设在412会议室，各项目部作为分会场通过视频参会，所有会场均严格落实疫情防控措施要求。

　　此次会议是在中国二冶集团实现“十四五”规划良好开局，各项经营指标再创历史最好水平，实现“十四五”规划稳中求进关键时刻召开的一次重要会议，也是市政分公司进一步凝心聚力、务实笃行、奋楫勇进、 蓄势勃发的动员会。市政分公司总经理李海龙做了题为《砥砺奋进正当时 乘风破浪再扬帆 为实现市政分公司稳健发展而不懈奋斗》的行政工作报告。他指出，2021年，市政分公司在集团公司党委的正确领导下，认真贯彻公司二届八次职代会和年中工作会的总体战略部署，紧跟公司高质量稳健发展步伐，深入落实“精、深、实、牢”经营管理精髓要义，从夯实基础管理工作入手、强化项目过程管控，加大创优创奖力度，严控风险防范，各项基础管理工作逐步夯实，尤其是安全管理工作稳中向好，获得2021年公司“安全生产”专项三等奖。在肯定成绩的同时指出了问题不足，分析了2022年总体经济形势，对2022年工作从抓好经营责任考核、全力开拓市场营销工作、强化项目履约，提升项目管控能力、严格预算费用支出，强化成本管控、加强资金风险管控、加强质量基础管理工作、加大创优创奖力度、优化人力资源配置，强化日常学习培训、落实管党治党主体责任，做好党建工作与施工生产相融合等方面工作进行了重点部署。李海龙希望，市政分公司全体干部职工要上下同心、树立一盘棋思想，增强履职的责任感、生存的危机感、发展的紧迫感，坚定信心不动摇、咬定目标不放松，实干担当、争先跨越，夯基垒土、固本强基，始终保持一往无前的奋斗状态，继续秉承“一天也不耽误，一天也不懈怠”的企业精神，在实现第二个百年梦想新的赶考路上，踔厉奋发、笃行不怠，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！

　　党委副书记、纪委书记赵雷进行总结讲话。他围绕《蓄势待发勠力同心在新时代新的赶考路上迎接新挑战》就贯彻落实好两级公司职代会精神，全面启动、谋划好2022年各项工作，提出四点要求：首先要求会后要迅速向全体干部职工传达落实两级公司二届九次职代会及2022年工作会议精神，掀起学习徐永锋董事长的重要讲话精神热潮，紧锣密鼓、统筹规划各业务系统工作，增强紧迫感和个人的岗位责任感，按照全年工作思路，勇于知难而进、脚踏实地加油干，在新时代新的赶考路上迎接新挑战；其次要求全体干部职工要凝心聚力、实干笃行，勇于接受挑战，在挑战中砥砺前行，在逆境中拼搏奋进。紧跟公司“稳字当头、稳中求进”的工作总要求，把攻坚、突破、提升作为工作主基调，奋起直追。第三，要继续对标先进，深挖内潜，补足短板，在狠抓落实上下功夫，在强化基础管理工作上下功夫，在项目策划上下功夫、在制度执行上下功夫，增强责任担当，做到工作环环相扣、紧张有序、高效运转，做到人人肩上有担子，人人身上有指标，件件工作有落实，发扬领导干部勤谋善断，勇挑重担的责任意识，当好企业的领路人；发扬党员干部敢打善拼的作风优势，在困难考验面前攻坚克难，战而能胜；发扬部门与项目部之间的团结协作，相互支持、相互配合，形成群体作战的团队精神，最大限度地调动一切可以调动的力量，齐心协力、砥砺前行。最后他强调，要持续推进作风建设，营造风清气正的干部团队。坚持不懈把全面从严治党向纵深推进，领导干部要带头冲在前面、干在前面，要增强爬坡过坎的信心、坚定冲关夺隘的决心，坚定理想信念宗旨“高线”，筑牢思想道德防线，守住法规纪律“底线”，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和广大党员干部的终身课题，巩固拓展党史学习教育成果，形成常态化机制，要深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、持之以恒推动党史学习、教育、宣传、引导全党坚定历史自信，让初心使命在内心深处真正扎根，把忠诚于党和人民落到行动上，继承弘扬党的光荣传统和优良作风，领导干部带头转变作风，身体力行，以上率下，全体干部职工要继续发扬“一天也不耽误，一天也不懈怠”的企业精神，在新时代新的赶考路上考出好成绩。

　　会上，党委书记、总经理李海龙同志与基层各党支部书记签订了2022年度党建考核任务书、与两个新开工项目经理签订了经营管理目标责任书，对2021年度优秀项目经理部、先进部室、先进生产工作者、2021年度主管级及以下人员综合考核排名前三的人员进行表彰。

　　会后，集团公司人力资源部对市政分公司2021年度领导班子和领导人员进行了年度综合考核评价。